Urlop ojcowski / Paternity leave

Urlop ojcowski nie jest nowością, funkcjonuje w polskim prawie pracy od 2010 roku. Początkowo, przez pierwsze 2 lata pracującemu ojcu wychowującemu dziecko przysługiwał w wymiarze 7 dni, a od 2012 roku został zwiększony do 14 dni. Urlop ojcowski powinien być wykorzystany w całości, jest to 14 następujących po sobie dni kalendarzowych i nie można dzielić go na raty. Należy pamiętać, że z urlopu można skorzystać tylko do ukończenia 12 miesiąca życia dziecka. Pracodawca nie ma możliwości odrzucenia złożonego wniosku o udzielenie tego urlopu. Jednak jak to w życiu bywa nie ważna kiedy by się chciało wykorzystać ten urlop nigdy nie jest na niego dobra pora ... Stąd nie wszyscy ojcowie się na niego decydują, niestety zazwyczaj nie z własnej woli.

Nam się udało.

Tolka przyszła na świat pod koniec września ubiegłego roku i już wtedy postanowiliśmy wykorzystać urlop ojcowski w okresie wakacyjnym. Sprawy pokomplikowały się gdy maleństwo trafiło do szpitala w 6 tygodniu życia i przez chwilę zastanawialiśmy się czy nie wykorzystać tego urlopu ale koniec końców nie było potrzeby i tak po tygodniowych przygotowaniach wyruszyliśmy na upragniony urlop :)

Paternity leave is not new, functioning in the Polish labor law since 2010. Initially, for the first two years, father who works and raising a child, had entitlement to seven days leave, and since 2012 this period has been increased to 14 days. Paternity leave should be used in its entirety, it is 14 consecutive calendar days and you can not share it in installments. Please note that leave is valid until 12 months of child age. The employer is not possible to reject the application for a grant of leave. But, as it happens in real life, whenever you wanted to take this holiday is never a good time for it ... Thus, not all fathers decide to it, but usually not of their own volition.

We managed.

Tolka was born at the end of September last year and we had already decided to take advantage of paternity leave during the holiday season. Everything went wrong when Tola went to the hospital while 6 weeks old and for a moment we wondered if we should use this leave but in the end it was not necessary, and so after a week of preparation we set out on vacation :)